Tout le monde aime recevoir des cadeaux pour les vacances et les patrons ne font pas exception. Même le patron le plus sérieux et le plus strict espère que son équipe lui donnera une agréable surprise lors de l’un des jours rouges du calendrier.
L’anniversaire étant un événement important, l’équipe doit rassembler ses efforts et ne pas commettre d’erreur en choisissant une présentation décente pour son patron.
Dans cette situation, il est très important de faire le bon choix, car l'employeur est une personne importante qui non seulement gère le processus de travail, mais nomme également une augmentation et augmente le salaire.
Le patron peut être sympathique ou ennuyeux, mais cela ne devrait pas affecter le cadeau, qui doit en tout état de cause être raisonnablement choisi, susciter des émotions positives, améliorer l'humeur au moment de donner et être utile par la suite.
Un cadeau original au directeur pour l'anniversaire de l'équipe
Pour qu'un cadeau se démarque du lot, vous pouvez toujours envisager une option inhabituelle qui restera gravée dans les mémoires pour son originalité et qui attirera l'attention.
Options de présentation au réalisateur pour son anniversaire:
- beau portrait représentant le patron lui-mêmel’essentiel est de choisir un bon artiste capable de donner vie à cette idée et de ne pas gâcher l’œuvre;
- souvenirs et décorations inhabituels et intéressants pour la maison ou le bureau;
- stylo cher de marqueavec un design inhabituel;
- boisson alcoolisée chère;
- commander gâteau symbolique sur le sujet du conseil d'administration ou des activités de l'entreprise;
- autres articles exclusifsque vous ne trouverez pas sur les tablettes des magasins ordinaires.
Que puis-je donner à un directeur d'anniversaire conseils
L'anniversaire du patron est un événement très important dans la vie de ses subordonnés. Ce jour-là, ils doivent faire tout leur possible pour que les vacances soient aussi bonnes et joyeuses que possible pour lui. Son attitude à l'égard de ses employés à l'avenir en dépend.
Vous pouvez donner beaucoup de choses utiles et nécessaires à un directeur de l'équipe pour son anniversaire:
- eau de toilette agréable et rafraîchissante;
- cuir élégant portefeuillede bonne qualité une cravate ou autre vêtement;
- statuette ou une image qui ira bien au bureau ou à la maison, utile ou tout simplement attrayante souvenir;
- littérature commerciale ou autre intéressant les livrescela peut intéresser le patron;
- horloge de table formes intéressantes qui pourraient non seulement remplacer celles qui sont déjà sur son bureau, mais aussi les surpasser en apparence et en prix;
- boissons alcoolisées d'élite de longue exposition;
- technique, vous pouvez participer en tant qu’équipe et acheter quelque chose d’utile qui pourrait être utile au bureau (cafetièrechauffage).
Il existe de nombreuses bonnes idées et options pour offrir un anniversaire à votre directeur. L'essentiel est d'aborder cette question avec sagesse et de ne rien acheter au hasard, de ne pas dépenser de l'argent pour des choses inutiles bon marché.
Le présent doit correspondre à celui à qui il est donné dans tous les sens et lui être utile, ce qui est important.
Don au réalisateur - homme
Les dirigeants d'entreprises masculines aiment aussi les cadeaux agréables de leurs collègues et seront heureux de recevoir quelque chose de valable et de nécessaire. Parmi d'idées, quoi présenter à un homme de l’équipe pour l’anniversaire du réalisateur, vous pouvez distinguer:
- souvenirs et peintures pour le bureau;
- ensembles de cigares chers;
- accessoires chers exclusifs pour les hommes;
Dans les magasins et sur Internet, il existe bon nombre des produits les plus divers et les plus fascinants pour hommes, qui raviront même les hommes les plus modérés et les plus sérieux.
Don au directeur - femme
La moitié féminine aime les surprises agréables et les réalisatrices ne font pas exception. Un cadeau est un signe d'attention, et son but est de montrer à quel point une personne est précieuse et respectée. Il est important de traiter le réalisateur avec une femme avec encore plus d'attention et de délicatesse.
Parmi les options appropriées pour ce qu'une femme peut donner pour l'anniversaire d'un directeur, on trouve:
- bons kits de maquillage;
- le parfum;
- des bijoux;
Mais seulement si son goût est connu, au moins un des employés de l'entreprise.
Une bonne idée est d'acheter l'un des types appareils ménagers. Il peut être petit réfrigérateur de bureau assorti à la couleur de meubles ou multifonctionnel cafetière.
Aussi une acquisition appropriée peut être belle ensemble de platsdécoration pour l'intérieur de la maison ou du bureau.
Tout le monde, même le patron le plus strict, est d’abord une femme qui a besoin d’attention et qui veut voir la sympathie de son équipe. Présenter quelque chose de valable pour son anniversaire serait une excellente occasion de gagner ses faveurs.
Comment féliciter le PDG - conseils
Ce qu’il faut présenter au PDG pour un anniversaire de la société n’est que la moitié de la bataille, il est également très important de le féliciter correctement en lui présentant ce cadeau.
Cela peut se faire de la manière habituelle, mais il vaut mieux arranger quelque chose dont on se souviendra longtemps:
- décorer le bureau avec divers ballons et suspendre une guirlande multicolore portant l’inscription "Joyeux anniversaire";
- préparer des poèmes de félicitations que l'on peut trouver sur Internet;
- jouer un petit croquis avec des personnages de son film ou livre préféré ou représenter de façon plus comique et amusante un moment de la journée de travail au bureau typique avec des félicitations de masse spectaculaires à la fin;
- inviter pour les félicitations les professionnels qui proposent une option créative et mémorable pour les félicitations.
Toutes ces idées sont excellentes pour des félicitations inoubliables à votre patron. Il n’est pas nécessaire de choisir l’une d’elles, il est possible de combiner plusieurs options intelligemment, l’essentiel est de ne pas en faire trop et de prendre en compte les caractéristiques du responsable de la société.
Cadeau d'anniversaire pour le CFO
Donnez au directeur financier un cadeau d'anniversaire qu'il aimera bien, mais le cadeau doit être sérieux et coûteux. Vous pouvez gagner de l'argent et faire un cadeau assez digne, même pour un homme aussi respectable.
Ça pourrait être comme produits de bureaudonc quelque chose souvenir.
Par exemple, il serait sage d’acheter un minibar sous la forme d’un globe terrestre, ce qui conviendra parfaitement au bureau d’un homme d’affaires.
Dans tous les cas, l’achat doit correspondre à la position de son destinataire pour paraître décent et lui être utile.
Un cadeau pour le commettant
Quoi présenter à un homme lors d'un anniversaire? Bonne question et assez simple, ici vous pouvez inclure votre imagination et choisir parmi beaucoup de choses. Cela peut être utile pour un homme au travail et sera utilisé tous les jours:
- ensemble de papeteriece sera là simplement irremplaçable; le stylo original dans une boîte avec ses initiales ou toute inscription; une étagère pour stocker des dossiers et ainsi de suite.
Vous pouvez également donner quelque chose d'un équipement relativement peu coûteux, à savoir bouilloire électrique, qui ne restera certainement pas inactif au bureau, dans une cafetière compacte ou dans un organisateur de bureau.
Un cadeau au directeur de l'école - une femme de la classe
Il est tout à fait possible de faire un cadeau bon et peu coûteux au directeur de classe le jour de son anniversaire. Tout le monde sait qu'il est toujours difficile de collecter de l'argent dans les écoles pour offrir des cadeaux aux enseignants et aux directeurs, de nombreux parents refusant tout simplement de donner de l'argent, convaincus de ne pas être obligés de le faire.
Par conséquent, l'enseignant n'a pas toujours assez d'argent pour acheter quelque chose de cher, mais en réalité, cela ne pose aucun problème. Pour une femme qui dirige l'école, on peut acheter
- un ensemble de bonbons composé de divers chocolats et bonbons;
- commandez un délicieux gâteau ou faites-le vous-même;
En fait, dans ce cas, le coût n'est pas si important, il est beaucoup plus important de pouvoir mettre votre âme dans le processus, pour vous assurer que la personne éprouve un sentiment de joie, voit une attitude positive de l'équipe.
